Präsentismus (Mitarbeiter, die körperlich anwesend, aber nicht wirklich arbeitsfähig sind) kostet Unternehmen unterm Strich mehr als krankheitsbedingte Fehltage.
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- Reduzieren Sie den Präsentismus und steigern Sie das Mitarbeiterengagement
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- Erzielen Sie nachweisliche Verbesserungen bei Leistungsfähigkeit und Produktivität
- Bringen Sie eine Gesundheitsstrategie auf den Weg, die Mitarbeitern, die unter Präsentismus leiden, helfen kann
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